欧美最猛性xxxx_苏州安全教育平台_日本一区二区在线播放 _日韩电影一区二区三区_青青青国产精品一区二区__日韩中文字幕免费视频_《密爱》床戏高潮__欧美精产国品一二三产品特点_麻豆网神马久久人鬼片

　江西省贛南公路勘察設(shè)計(jì)院有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）。贛南公路勘察設(shè)計(jì)院1962年成立，原為贛州市交通運(yùn)輸局管理的副縣級(jí)自收自支事業(yè)單位，2021年2月1日改為企業(yè)并正式移交贛州交通控股集團(tuán)有限公司管理。公司主要從事公路、市政道路、橋梁、隧道勘察設(shè)計(jì)及工程咨詢業(yè)務(wù)，具有國(guó)家工程勘察（工程測(cè)量）甲級(jí)、工程設(shè)計(jì)公路行業(yè)（公路）專業(yè)甲級(jí)、工程設(shè)計(jì)市政行業(yè)（道路工程）專業(yè)甲級(jí)等資質(zhì)。設(shè)計(jì)院現(xiàn)有在崗職工99人，其中研究生學(xué)歷25人，本科學(xué)歷55人，綜合實(shí)力在全省公路勘察設(shè)計(jì)行業(yè)中處于前列。因公司發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘16名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及任職要求

　　詳見附件：江西省贛南公路勘察設(shè)計(jì)院有限公司2022年社會(huì)公開招聘工作人員職位表

　　二、招聘程序

　　招聘工作按照公告發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢及背景調(diào)查、公示和聘用等步驟實(shí)施。

　　（一）發(fā)布招聘公告

　　在贛州人才熱線“www.gzrcrx.com”等相關(guān)平臺(tái)發(fā)布招聘公告。

　?。ǘ┚W(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間：即日至8月14日。對(duì)于報(bào)名時(shí)間截止未達(dá)到開考條件的崗位，將發(fā)布延遲或取消崗位招聘補(bǔ)充公告。

　　2.報(bào)名網(wǎng)站：http://rs.huiqicai.com（贛州市人力資源有限公司招考服務(wù)平臺(tái)），本次招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，考試服務(wù)網(wǎng)二維碼：

　　注意事項(xiàng)：

　　3.報(bào)考人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件要求，誠(chéng)信報(bào)考，每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，報(bào)考多個(gè)崗位的，報(bào)名無效。報(bào)考人員應(yīng)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息、證明、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消考試或聘用資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。如對(duì)本人是否符合崗位資格條件有疑問，報(bào)名前應(yīng)先向招聘部門（0797-5550197）咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報(bào)。

　　4.操作步驟

　?、倬W(wǎng)上注冊(cè)。考生應(yīng)在網(wǎng)上報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名（首次使用平臺(tái)進(jìn)行報(bào)考的人員需注冊(cè)個(gè)人通行賬號(hào)）。報(bào)考人員需牢記自己的通行賬號(hào)（通行賬號(hào)與考生手機(jī)號(hào)、郵箱、微信關(guān)聯(lián)，考生也可憑手機(jī)號(hào)、郵箱、微掃掃碼登錄）。

　　②網(wǎng)上報(bào)名。登錄平臺(tái)后，選擇“江西省贛南公路勘察設(shè)計(jì)院有限公司公開招聘工作人員”報(bào)名專題，再進(jìn)入到該報(bào)名專題的報(bào)名表模塊，如實(shí)填報(bào)《應(yīng)聘報(bào)名表》和《報(bào)考承諾書》，填報(bào)信息必須完整真實(shí)，不得遺漏重要社會(huì)關(guān)系、當(dāng)前所在單位等重要信息，并掃描上傳本人近期（半年內(nèi)）免冠同底1寸彩照、身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書（執(zhí)業(yè)證書）、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》，以及各類業(yè)務(wù)技能、職稱證書和重大獎(jiǎng)勵(lì)等原件材料?？忌_認(rèn)信息無誤后，點(diǎn)擊提交（如果選擇“存為草稿”，切記需再次提交確認(rèn)），提交后不再更改報(bào)名信息。

　?。ㄈ┵Y格審查

　　1.資格審查方式:由第三方招聘機(jī)構(gòu)贛州市人力資源有限公司根據(jù)崗位職責(zé)和任職要求、應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷情況，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初篩，確定初篩人選后通知初篩合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

　　地址：興國(guó)路55號(hào)人力資源中心市場(chǎng)三樓窗口。

　　2.資格審查時(shí)需提供以下證件、資料：①本人身份證原件及復(fù)印件；②畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件；③國(guó)內(nèi)學(xué)歷、學(xué)位的，提供中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢生成有二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或取得預(yù)備技師職業(yè)資格證的技師學(xué)院全日制預(yù)備技師畢業(yè)證、中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)學(xué)位查詢結(jié)果；國(guó)外學(xué)歷、學(xué)位的，提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；④招聘崗位要求工作經(jīng)驗(yàn)證明及其他證件(證明)原件及復(fù)印件；⑤各類業(yè)務(wù)技能、職稱證書和重大獎(jiǎng)勵(lì)原件、復(fù)印件；⑥近期免冠同底1寸彩照1張。

　　下列人員還需提供如下材料：①委托他人資格審查的，須提供委托授權(quán)書、被委托人身份證原件及復(fù)印件1份；②任職要求中其他需提供的材料。

　　3.資格審查工作貫穿于招聘全過程（含聘用后），凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與所報(bào)崗位要求條件不符的或發(fā)現(xiàn)所提供的信息存在虛假、隱瞞等情況的，經(jīng)核實(shí)，取消考錄資格。

　　4.報(bào)考人員仔細(xì)對(duì)照所報(bào)崗位條件要求，誠(chéng)信報(bào)考。不符合崗位條件者，請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績(jī)一律無效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格和錄用資格。

　?。ㄋ模┕P試

　　原則上，除專業(yè)性特別強(qiáng)、綜合素質(zhì)要求特別高的崗位外，同一崗位通過資格審查的人員數(shù)與招聘需求人員數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到或超過3:1，方能進(jìn)行筆試。筆試人員須攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證、核酸檢測(cè)證明到指定地點(diǎn)參加考試，未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)考場(chǎng)的視為主動(dòng)放棄。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

　　（五）面試

　　每個(gè)招聘職位，按照不低于3：1的比例根據(jù)筆試成績(jī)的高低從筆試合格人員中確定面試人員。面試主要測(cè)試報(bào)考人員的適崗條件、心理調(diào)適能力、語言表達(dá)能力、實(shí)際工作能力和招聘崗位應(yīng)具備的基本知識(shí)等。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

　?。w檢及背景調(diào)查

　　按照筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%的比例計(jì)算總成績(jī)，根據(jù)對(duì)應(yīng)崗位招聘人數(shù)1：1的比例，從高分到低分的順序確定體檢與背景調(diào)查人選。

　　擬錄用候選人選的體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并在市級(jí)以上三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢，對(duì)體檢不合格者不予招聘。體檢費(fèi)用由擬錄用候選人選承擔(dān)。

　　背景調(diào)查工作由第三方招聘機(jī)構(gòu)進(jìn)行。調(diào)查內(nèi)容包括身份信息、學(xué)歷信息、商業(yè)利益沖突、涉法涉訴、社會(huì)負(fù)面記錄、失信被執(zhí)行人等。經(jīng)體檢和背景調(diào)查合格的擬錄用人選候選人選，確定為擬錄用人選。

　　若出現(xiàn)自愿放棄體檢與背景調(diào)查，或在背景調(diào)查中發(fā)現(xiàn)擬錄用候選人存在個(gè)人誠(chéng)信、職業(yè)操守、道德、遵紀(jì)守法等方面問題的，應(yīng)取消其擬錄用候選人選資格。同時(shí)，可按照總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)其他總成績(jī)合格人員為擬錄用候選人選，并進(jìn)行體檢和背景調(diào)查等程序。

　　（七）公示

　　1．過程公示。在贛州人才熱線“www.gzrcrx.com”等平臺(tái)公示通過資格審查入圍筆試、面試、體檢與背景調(diào)查人選名單，公示時(shí)間為3個(gè)工作日，公示期滿無異議的，進(jìn)行下一環(huán)節(jié)。否則，視情遞補(bǔ)。

　　2．結(jié)果公示。在贛州人才熱線“www.gzrcrx.com”等平臺(tái)公示會(huì)議審議通過的擬聘用人選名單，公示時(shí)間為7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿無異議后，由江西省贛南公路勘察設(shè)計(jì)院有限公司辦理聘用手續(xù)。公示期滿無異議，但在規(guī)定時(shí)間內(nèi)（一般為1個(gè)月內(nèi)）未說明理由不來報(bào)到的，按其自行放棄處理，取消其聘用資格，視情遞補(bǔ)。

　　三、聘用及相關(guān)待遇

　　工資待遇15萬元至25萬元，五險(xiǎn)二金（企業(yè)年金一年以后），提供免費(fèi)午餐和住宿。

　　聯(lián)系人：江經(jīng)理

　　聯(lián)系電話：0797-5550197

附件：江西省贛南公路勘察設(shè)計(jì)院有限公司2022年社會(huì)公開招聘工作人員職位表.xlsx